周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司2025年公開招聘公告
2025-05-08 09:27:51
來源：FESCO河南
為加快推進公司戰(zhàn)略升級，保障新興業(yè)務高效開展與存量業(yè)務穩(wěn)健運營，擬面向社會公開招聘優(yōu)秀人才,本次招聘計劃引進2025年應屆畢業(yè)生及社會人員共計6名。本次招聘按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，旨在通過科學規(guī)范的引才機制，選拔出專業(yè)素質(zhì)高、綜合能力強的優(yōu)秀人才，為公司可持續(xù)發(fā)展注入新動能?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘計劃和任職要求
（一）招聘崗位及人數(shù)
本次擬招聘崗位涉及綜合部2人、財務部1人、投融資部2人、風控部1人，合計4崗6人，工作職責分別為：
1、綜合部（2人），工作職責：負責公司辦公室日常行政工作；籌備董事會、股東會會議，起草會議文件及決議；跟進董事會決策執(zhí)行情況，完成文件歸檔與信息報送；負責起草和執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，做好上傳下達工作；組織重要會議、活動、撰寫會議紀要；落實完成領導交辦的其他工作。
2、財務部（1人），工作職責：負責公司全盤賬務，審核原始憑證，編制記賬憑證，登記總賬、明細賬，確保賬目清晰準確；定期出具資產(chǎn)負債表、利潤表等報表，進行財務分析，為管理層提供財務數(shù)據(jù)支持；處理公司稅務事宜，按時申報納稅，進行稅務籌劃，防范稅務風險。
3、投資部（2人），工作職責：根據(jù)公司投資方向及標準，進行項目開發(fā)挖掘、分析篩選，提出立項建議；參與項目盡職調(diào)查，形成投資報告；參與已投項目管理，跟蹤已投項目最新進展，形成投后報告及建議；收集與投資方向有關(guān)行業(yè)、政策等信息，定期形成內(nèi)部報告。
4、風控部（1人），工作職責：參與公司投資項目盡職調(diào)查，根據(jù)項目情況提出風險評估意見；對公司重要文件進行審核，并提出風控意見；對公司投資決策，提出投資風控意見。
（二）任職要求
1、2025年應屆畢業(yè)生（需于2025年7月底前取得學歷學位證書）。
2、社會人員年齡35周歲以下（1990年5月1日后出生），專業(yè)素質(zhì)突出者可適當放寬。
3、具備崗位所需的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗及資格證書（詳見附件1:《周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司2025年公開招聘崗位計劃表》）。
二、報名條件
（一）基本條件
1、中國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵紀守法，無違法犯罪及失信記錄。
2、具備崗位要求的學歷、專業(yè)能力及職業(yè)素養(yǎng)，身心健康，抗壓能力強。
3、服從工作分配，接受崗位調(diào)劑。
（二）不得應聘情形
1、曾因犯罪受刑事處罰或曾被開除公職的。
2、正在接受司法機關(guān)和紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查尚未結(jié)案的。
3、尚未解除黨紀、政紀處分或期滿后影響使用的。
4、被法院認定為失信被執(zhí)行人的。
5、按照有關(guān)規(guī)定，在使用單位工作服務年限未滿或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
6、有參加不良、非法組織及非法上訪記錄的。
7、不適合公司管理或崗位要求的其他情形。
8、法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形。
三、報名須知
本次招聘按照網(wǎng)上報名、資格審查、簡歷篩選、面試、背景調(diào)查、體檢、公示、簽約聘用等流程進行，擇優(yōu)聘用。
（一）發(fā)布公告
本次招聘通過北京外企人力資源服務河南有限公司官網(wǎng)（http://www.wsxghj.cn）發(fā)布招聘公告及信息。
（二）網(wǎng)上報名
本次招聘采取線上報名方式進行（只接受郵箱在線投遞，不接受其他形式的投遞，請知曉）。
1、報名時間
2025年5月8日至5月14日18:00，逾期不再受理。
2、報名方式
請登錄北京外企人力資源服務河南公司官網(wǎng)（http://www.wsxghj.cn）下載附件并填寫招聘附件2:《周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司2025年公開招聘報名表》、附件3:《報名信息匯總表》，每人只能選擇一個崗位，并在報名表上明確是否服從調(diào)劑。以電子郵件方式報名，并同時提供如下材料：
（1）本人有效身份證掃描件。
（2）近期2寸彩色免冠證件照電子版。
（3）本人畢業(yè)證、學位證、《教育部學歷在線驗證報告》掃描件（有多個教育經(jīng)歷的，要提供全部學歷畢業(yè)證、學位證及《教育部學歷在線驗證報告》；留學回國人員需提供由教育部留學服務中心認證的國外學歷、學位認證書）。
（4）職（執(zhí)）業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格（職務）證書、主要榮譽證書。
以上資料電子版及掃描件打包壓縮后以附件形式發(fā)送至郵箱:fesco_rpo2023@163.com；郵件主題為:“崗位序號+崗位名稱+姓名+性別+聯(lián)系方式”。
（三）資格審查
本次招聘資格審查工作貫穿于招聘全過程，報考人員提供的有關(guān)材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料或存在其他舞弊行為，將予以取消其應聘資格；已經(jīng)聘用的，予以解除勞動合同并追究相關(guān)人員法律責任。
（四）簡歷篩選
資格審查合格的人員進入簡歷篩選環(huán)節(jié)，根據(jù)崗位匹配度（學歷、年齡、工作經(jīng)驗等）擇優(yōu)篩選，按5:1比例確定面試名單；簡歷篩選合格的人員按照5:1的比例進入面試，達不到5:1可適當降低人員比例至2:1（針對個別急缺崗位簡歷篩選合格人員較少），招聘崗位人數(shù)不足2:1的，招聘名額遞減直至取消。
通過簡歷篩選的人員，工作人員將于報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)以電話、短信等方式進行通知。
（五）面試
面試采用半結(jié)構(gòu)化面試+行為事件法（BEI）相結(jié)合的面試方法。
參加面試人員不能形成競爭的（即實際參加面試人數(shù)只有1人），該崗位面試人員的面試成績應達到70分（面試成績?yōu)?00分），達不到70分的不得進入下一環(huán)節(jié)。
面試時間、地點另行通知，面試人員須攜帶有效身份證或有效臨時身份證參加。
（六）背景調(diào)查
按照面試成績從高到低的順序，以各招聘崗位人數(shù)1:1的比例進行背景調(diào)查。背景調(diào)查不合格或不參加背景調(diào)查出現(xiàn)缺額的，根據(jù)實際情況研究決定是否遞補（如需遞補按照成績由高到低的順序依次遞補，遞補工作只進行一次）。
（七）體檢
背景調(diào)查通過的人員統(tǒng)一進行體檢，體檢費用應聘者自理，體檢項目參照公務員體檢標準，體檢結(jié)束后兩個工作日提交體檢報告，若有體檢不合格者，根據(jù)實際情況研究決定是否遞補（如需遞補按照成績由高到低的順序依次遞補，遞補工作只進行一次）。
體檢時間、地點另行通知。
（八）公示
擬聘用人員名單在北京外企人力資源服務河南有限公司官網(wǎng)公示3個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，根據(jù)實際情況研究決定是否遞補（如需遞補按照成績由高到低的順序依次遞補）。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
（九）簽約聘用
公示無異議人員憑《聘用通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。
四、薪酬與福利
1、工作地點：河南省周口市。
2、聘任管理：聘任人員直接與企業(yè)簽訂《勞動合同》。
3、薪酬標準：參照周口市農(nóng)業(yè)發(fā)展投資有限公司薪酬管理相關(guān)制度要求定崗定薪。
4、福利待遇：五險一金、職業(yè)培訓等。
5、聘用合同：聘用人員任期一年，試用期一個月，任期期滿可以續(xù)聘。
五、注意事項
1、應聘者應對提交材料的真實性和完整性負責，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)與事實不符，公司有權(quán)取消其進入到招聘的下一環(huán)節(jié)和錄用資格，由此導致的后果由應聘者本人自行承擔。
2、工作年限按足年足月累計計算，不包括在校期間的社會實踐、兼職等經(jīng)歷。
3、本次招聘流程全權(quán)委托第三方招聘機構(gòu)負責，由周口市農(nóng)業(yè)發(fā)展投資有限公司和駐周口市農(nóng)業(yè)發(fā)展投資有限公司紀檢組實行監(jiān)督。
4、周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司根據(jù)招聘環(huán)節(jié)符合條件人員情況，決定是否取消或合并相應崗位招聘計劃。
5、應聘報名時，須準確填寫本人手機聯(lián)系方式，并保持電話暢通，聯(lián)系3次未接通的，視為自動放棄；未通過資格審查、簡歷篩選、面試等環(huán)節(jié)人員，不再一一通知，請知曉。
6、應聘人員交通、食宿等費用自理。本次招聘不收取任何費用，不組織任何培訓，請各位應聘者提高警惕，謹防受騙，并對應聘人員提供的應聘材料嚴格保密。招聘信息及后續(xù)環(huán)節(jié)工作相關(guān)通知事宜將在北京外企人力資源服務河南有限公司官網(wǎng)發(fā)布。
7、本次招聘工作由第三方招聘機構(gòu)負責解釋，謝絕來訪，未盡事宜請來電咨詢。
招聘咨詢電話：0371-55356083/0371-55356046
郵 箱：fesco_rpo2023@163.com
（咨詢時間：工作日上午9:00-12:00，下午14:00-18:00）
監(jiān)督電話：0371-55356018
附件1：《周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司2025年公開招聘計劃表》
附件2：《周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司2025年公開招聘報名表》
附件3：《應聘報名信息匯總表》
一、招聘計劃和任職要求
（一）招聘崗位及人數(shù)
本次擬招聘崗位涉及綜合部2人、財務部1人、投融資部2人、風控部1人，合計4崗6人，工作職責分別為：
1、綜合部（2人），工作職責：負責公司辦公室日常行政工作；籌備董事會、股東會會議，起草會議文件及決議；跟進董事會決策執(zhí)行情況，完成文件歸檔與信息報送；負責起草和執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，做好上傳下達工作；組織重要會議、活動、撰寫會議紀要；落實完成領導交辦的其他工作。
2、財務部（1人），工作職責：負責公司全盤賬務，審核原始憑證，編制記賬憑證，登記總賬、明細賬，確保賬目清晰準確；定期出具資產(chǎn)負債表、利潤表等報表，進行財務分析，為管理層提供財務數(shù)據(jù)支持；處理公司稅務事宜，按時申報納稅，進行稅務籌劃，防范稅務風險。
3、投資部（2人），工作職責：根據(jù)公司投資方向及標準，進行項目開發(fā)挖掘、分析篩選，提出立項建議；參與項目盡職調(diào)查，形成投資報告；參與已投項目管理，跟蹤已投項目最新進展，形成投后報告及建議；收集與投資方向有關(guān)行業(yè)、政策等信息，定期形成內(nèi)部報告。
4、風控部（1人），工作職責：參與公司投資項目盡職調(diào)查，根據(jù)項目情況提出風險評估意見；對公司重要文件進行審核，并提出風控意見；對公司投資決策，提出投資風控意見。
（二）任職要求
1、2025年應屆畢業(yè)生（需于2025年7月底前取得學歷學位證書）。
2、社會人員年齡35周歲以下（1990年5月1日后出生），專業(yè)素質(zhì)突出者可適當放寬。
3、具備崗位所需的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗及資格證書（詳見附件1:《周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司2025年公開招聘崗位計劃表》）。
二、報名條件
（一）基本條件
1、中國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵紀守法，無違法犯罪及失信記錄。
2、具備崗位要求的學歷、專業(yè)能力及職業(yè)素養(yǎng)，身心健康，抗壓能力強。
3、服從工作分配，接受崗位調(diào)劑。
（二）不得應聘情形
1、曾因犯罪受刑事處罰或曾被開除公職的。
2、正在接受司法機關(guān)和紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查尚未結(jié)案的。
3、尚未解除黨紀、政紀處分或期滿后影響使用的。
4、被法院認定為失信被執(zhí)行人的。
5、按照有關(guān)規(guī)定，在使用單位工作服務年限未滿或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
6、有參加不良、非法組織及非法上訪記錄的。
7、不適合公司管理或崗位要求的其他情形。
8、法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形。
三、報名須知
本次招聘按照網(wǎng)上報名、資格審查、簡歷篩選、面試、背景調(diào)查、體檢、公示、簽約聘用等流程進行，擇優(yōu)聘用。
（一）發(fā)布公告
本次招聘通過北京外企人力資源服務河南有限公司官網(wǎng)（http://www.wsxghj.cn）發(fā)布招聘公告及信息。
（二）網(wǎng)上報名
本次招聘采取線上報名方式進行（只接受郵箱在線投遞，不接受其他形式的投遞，請知曉）。
1、報名時間
2025年5月8日至5月14日18:00，逾期不再受理。
2、報名方式
請登錄北京外企人力資源服務河南公司官網(wǎng)（http://www.wsxghj.cn）下載附件并填寫招聘附件2:《周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司2025年公開招聘報名表》、附件3:《報名信息匯總表》，每人只能選擇一個崗位，并在報名表上明確是否服從調(diào)劑。以電子郵件方式報名，并同時提供如下材料：
（1）本人有效身份證掃描件。
（2）近期2寸彩色免冠證件照電子版。
（3）本人畢業(yè)證、學位證、《教育部學歷在線驗證報告》掃描件（有多個教育經(jīng)歷的，要提供全部學歷畢業(yè)證、學位證及《教育部學歷在線驗證報告》；留學回國人員需提供由教育部留學服務中心認證的國外學歷、學位認證書）。
（4）職（執(zhí)）業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格（職務）證書、主要榮譽證書。
以上資料電子版及掃描件打包壓縮后以附件形式發(fā)送至郵箱:fesco_rpo2023@163.com；郵件主題為:“崗位序號+崗位名稱+姓名+性別+聯(lián)系方式”。
（三）資格審查
本次招聘資格審查工作貫穿于招聘全過程，報考人員提供的有關(guān)材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料或存在其他舞弊行為，將予以取消其應聘資格；已經(jīng)聘用的，予以解除勞動合同并追究相關(guān)人員法律責任。
（四）簡歷篩選
資格審查合格的人員進入簡歷篩選環(huán)節(jié)，根據(jù)崗位匹配度（學歷、年齡、工作經(jīng)驗等）擇優(yōu)篩選，按5:1比例確定面試名單；簡歷篩選合格的人員按照5:1的比例進入面試，達不到5:1可適當降低人員比例至2:1（針對個別急缺崗位簡歷篩選合格人員較少），招聘崗位人數(shù)不足2:1的，招聘名額遞減直至取消。
通過簡歷篩選的人員，工作人員將于報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)以電話、短信等方式進行通知。
（五）面試
面試采用半結(jié)構(gòu)化面試+行為事件法（BEI）相結(jié)合的面試方法。
參加面試人員不能形成競爭的（即實際參加面試人數(shù)只有1人），該崗位面試人員的面試成績應達到70分（面試成績?yōu)?00分），達不到70分的不得進入下一環(huán)節(jié)。
面試時間、地點另行通知，面試人員須攜帶有效身份證或有效臨時身份證參加。
（六）背景調(diào)查
按照面試成績從高到低的順序，以各招聘崗位人數(shù)1:1的比例進行背景調(diào)查。背景調(diào)查不合格或不參加背景調(diào)查出現(xiàn)缺額的，根據(jù)實際情況研究決定是否遞補（如需遞補按照成績由高到低的順序依次遞補，遞補工作只進行一次）。
（七）體檢
背景調(diào)查通過的人員統(tǒng)一進行體檢，體檢費用應聘者自理，體檢項目參照公務員體檢標準，體檢結(jié)束后兩個工作日提交體檢報告，若有體檢不合格者，根據(jù)實際情況研究決定是否遞補（如需遞補按照成績由高到低的順序依次遞補，遞補工作只進行一次）。
體檢時間、地點另行通知。
（八）公示
擬聘用人員名單在北京外企人力資源服務河南有限公司官網(wǎng)公示3個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，根據(jù)實際情況研究決定是否遞補（如需遞補按照成績由高到低的順序依次遞補）。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
（九）簽約聘用
公示無異議人員憑《聘用通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。
四、薪酬與福利
1、工作地點：河南省周口市。
2、聘任管理：聘任人員直接與企業(yè)簽訂《勞動合同》。
3、薪酬標準：參照周口市農(nóng)業(yè)發(fā)展投資有限公司薪酬管理相關(guān)制度要求定崗定薪。
4、福利待遇：五險一金、職業(yè)培訓等。
5、聘用合同：聘用人員任期一年，試用期一個月，任期期滿可以續(xù)聘。
五、注意事項
1、應聘者應對提交材料的真實性和完整性負責，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)與事實不符，公司有權(quán)取消其進入到招聘的下一環(huán)節(jié)和錄用資格，由此導致的后果由應聘者本人自行承擔。
2、工作年限按足年足月累計計算，不包括在校期間的社會實踐、兼職等經(jīng)歷。
3、本次招聘流程全權(quán)委托第三方招聘機構(gòu)負責，由周口市農(nóng)業(yè)發(fā)展投資有限公司和駐周口市農(nóng)業(yè)發(fā)展投資有限公司紀檢組實行監(jiān)督。
4、周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司根據(jù)招聘環(huán)節(jié)符合條件人員情況，決定是否取消或合并相應崗位招聘計劃。
5、應聘報名時，須準確填寫本人手機聯(lián)系方式，并保持電話暢通，聯(lián)系3次未接通的，視為自動放棄；未通過資格審查、簡歷篩選、面試等環(huán)節(jié)人員，不再一一通知，請知曉。
6、應聘人員交通、食宿等費用自理。本次招聘不收取任何費用，不組織任何培訓，請各位應聘者提高警惕，謹防受騙，并對應聘人員提供的應聘材料嚴格保密。招聘信息及后續(xù)環(huán)節(jié)工作相關(guān)通知事宜將在北京外企人力資源服務河南有限公司官網(wǎng)發(fā)布。
7、本次招聘工作由第三方招聘機構(gòu)負責解釋，謝絕來訪，未盡事宜請來電咨詢。
招聘咨詢電話：0371-55356083/0371-55356046
郵 箱：fesco_rpo2023@163.com
（咨詢時間：工作日上午9:00-12:00，下午14:00-18:00）
監(jiān)督電話：0371-55356018
附件1：《周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司2025年公開招聘計劃表》
附件2：《周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司2025年公開招聘報名表》
附件3：《應聘報名信息匯總表》
周口市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展投資有限責任公司
2025年5月8日
